=LDR  00000nam  2200000   4500
=001  INLIS000000000001569
=005  20320331021839
=035  ##$$a 0010-0332000251
=007  ta
=008  320331###########################0######
=020  ##$$a 9786024169640
=082  ##$$a 610.69
=084  ##$$a 610.69 DED p
=100   #$$a Dedeh Sya'adah, SKM, MKM
=245  1#$$a PEDOMAN PENGEMBANGAN KOMPETENSI PEGAWAI NEGERI SIPIL : $b Di Lingkungan Kementerian Kesehatan /$c Badan Pengembangan dan Pemberdayaan Sumber Daya Manusia Kesehatan
=260  ##$$a Jakarta :$b Kementerian Kesehatan Republik Indonesia,$c 2020
=300  ##$$a 70 Hlm
=700   #$$a Devianan, SKM, M.Kes, dkk
=520  ##$$a Buku pedoman ini diharapkan masing-masing Satker memanfaatkan (SIBULAT) untuk pemetaan kebutuhan pelatihan, merencanakan pengembangan kompetensi untuk memastikan pencapaian tujuan dari pengembangan kompetensi.
=600  #4$$a Civil Services-Education 2. Satf Development 3. Health Manpower 4.Health Workforce